上位６％になれる朝の習慣
　
　　
平です、

仕事に情熱をお持ちですか？

「はい！」

と言われた方は素晴らしいです、
それだけで日本人の上位６％に入ります。

ニューヨークに滞在していた
5月26日、米ギャラップ紙が、
衝撃のリサーチ結果を発表していました。

世界各国の起業を対象に実施した
従業員のエンゲージメント(仕事への熱意度)
によると日本で熱意あふれる社員の割合は

「６％」

しかいないそうです。

つまり、あなたの会社に100人の
従業員がいれば、その中でわずか６人だけ。

米国の32％と比べて大幅に低く、
調査した139カ国中132位と最下位クラス。

周囲に不満を撒き散らしている
無気力な社員の割合は24％、
やる気のない社員は70％に達しています。

どう思われますか？

仕事ではなく、他に情熱を傾け
世界を放浪している若者が増えているなどが
増えてれば、まだ良いのですが
本当に日本人は見かけません。

もちろん、単純比較はできませんし
データはデータに過ぎませんが、
寂しくも感じます。

私、仕事が大好きです。

30才の頃は月２日の休みを除いて朝７時から
夜10時まで１人で５億円分の仕事をしていて
正月とお盆は現場パトロール。

営業して、図面書いて、現場に行き
部下の指導、先輩の手伝い、建築士の学校、
子育て、アルバイトをしてパソコンを買い、
プログラムを組む練習してました。

今も仕事が大好きです。

なので、稼ぐ方法を教えるよりも
あなたが仕事に情熱を持てる方法、
または、情熱を持てる仕事を発見する方法を
教える方が良いのでは？と思い始めてます。

ステップバイステップで教えていくので、
楽しみにして下さい。

まずは、アイデアが閃く簡単な動作です。

明日から習慣に組み込んでみて、
面白いアイデなどが浮かんだら、
どんどん自分の仕事に取り込んで下さい。

３分程の動画です、ご覧下さい。

アイデア量産法(実演)：
https://www.facebook.com/hidenobuhira/videos/1999752863428064/