2018年6月10日日曜日

上位6%になれる朝の習慣
 
  
平です、
仕事に情熱をお持ちですか?
「はい!」
と言われた方は素晴らしいです、
それだけで日本人の上位6%に入ります。
ニューヨークに滞在していた
5月26日、米ギャラップ紙が、
衝撃のリサーチ結果を発表していました。
世界各国の起業を対象に実施した
従業員のエンゲージメント(仕事への熱意度)
によると日本で熱意あふれる社員の割合は
「6%」
しかいないそうです。
つまり、あなたの会社に100人の
従業員がいれば、その中でわずか6人だけ。
米国の32%と比べて大幅に低く、
調査した139カ国中132位と最下位クラス。
周囲に不満を撒き散らしている
無気力な社員の割合は24%、
やる気のない社員は70%に達しています。
どう思われますか?
仕事ではなく、他に情熱を傾け
世界を放浪している若者が増えているなどが
増えてれば、まだ良いのですが
本当に日本人は見かけません。
もちろん、単純比較はできませんし
データはデータに過ぎませんが、
寂しくも感じます。
私、仕事が大好きです。
30才の頃は月2日の休みを除いて朝7時から
夜10時まで1人で5億円分の仕事をしていて
正月とお盆は現場パトロール。
営業して、図面書いて、現場に行き
部下の指導、先輩の手伝い、建築士の学校、
子育て、アルバイトをしてパソコンを買い、
プログラムを組む練習してました。
今も仕事が大好きです。
なので、稼ぐ方法を教えるよりも
あなたが仕事に情熱を持てる方法、
または、情熱を持てる仕事を発見する方法を
教える方が良いのでは?と思い始めてます。
ステップバイステップで教えていくので、
楽しみにして下さい。
まずは、アイデアが閃く簡単な動作です。
明日から習慣に組み込んでみて、
面白いアイデなどが浮かんだら、
どんどん自分の仕事に取り込んで下さい。
3分程の動画です、ご覧下さい。



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