参加をお勧めします。
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こんにちは、
メンタルセラピストの溝口です。
これまで、メール、セミナー、講演などを通して
「成功するには、自分の才能を知り活用する事が重要だ」
とお伝えしてきました。
ですが、
生まれ持った才能を教える事よりも、
才能が活かせる環境を指導するよりも
最適なタイミングを教えるよりも
まず、最初にやらなければならない事があります。
なぜなら、多くの人が成功できていない
一番の要因というのは、実は、自分の才能を
知らない事でもなければ、タイミングが悪い
ことでも無いのです。
多くの人が成功できないのは、
あるいは、多くの人が失敗してしまうのは、
実は、たった一つの要因による
ところが大きいのです。
では、そのたった一つのこととは、
一体何でしょうか？
それは、
感情のコントロール
特に
怒りのコントロール
です。
私のところにご相談に見える方の、
その問題のほとんどが感情の問題、
特に怒りに起因する問題なのです。
私が過去の相談を受ける中で
優秀な人に良くあるパターンなのですが
優秀な人というのは、
自分が優れているために、まわりの人が、
バカでノロマに見えてしまいます。
その結果、人を馬鹿にしたような態度になり、
すぐに人に当たり散らしたり、
人を無視したりしてしまいがちです。
そうなると、人は離れていき、
仕事をもらえなくなってしまいます。
せっかく才能があるのに、
才能を発揮できなくなってしまうのです。
優秀という意味では、リーダーやマネージャー
経営者も同じでしょう。
人一倍、努力し、勉強し、結果も出しているので
ついつい、部下や社員に対しても、
同じ人間というよりは、上から目線で、
話をしたり、しかりつけたりしてしまいます。
そうすると、人はついてきません。
そんな人のために頑張ろうとか、
必死で働こうとは思わないのです。
何かを言われても、やらされ感の中でやります。
そんな状態で、結果が出るわけもなく、
業績が上がるわけもありません。
過去、私のところにご相談に見えた方の中には、
黒字で業績も良かったのに、ある日、突然、
社員がまとめてやめてしまったという方もいました。
社員がまとめてやめてしまえば、
注文は来ても、納品が出来ず、
売上はたたないわけですから倒産です。
そんな話は、１つや２つではないのです。
「才能さえあれば、能力さえあれば成功できる。」
人は、そう勘違いしてしまいがちです。
ですが、ビジネスは人を抜きにはできません。
人間関係を良好に保つ上で、怒りは最大の敵です。
この怒りをいかにコントロールし、
そして、つねに明るく、前向きで居られるか？
この感情のコントロールの方が、
実は、成功するためには重要なのです。
感情のコントロールができれば、
単なる成功ではなく、幸せな成功を手に入れる
事が出来るのです。
感情をコントロールする具体的な方法に
ついては、頭だけではなかなか理解することが
できないと思います。
ですので、７月に開催するセミナーで
実際に体験しながら学んでください。
感情をコントロールして、幸せな成功を
手に入れたい方は、ご参加をお待ちしてます。
詳細とお申込みはコチラから
⇒ http://www.11sws.com/kanjyo/
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